岗位职责：
1、负责自己学员接待工作：课程介绍、关系维护、监督学习、课程规划等工作；
2、负责完成市场工作：负责组织、拉新工作；负责口碑宣传、熟悉小红书、抖音、微博等社交平台的运营逻辑；
3、负责配合全体工作人员创造积极、向上、合作、竞争的工作氛围；
4、完成分校业绩负责人安排的其他工作；
5、对自己收入负责，对自己能力提高负责。
任职要求：
1、年龄：年龄40岁以内；
2、办公要求：能够熟练使用办公软件，对电脑操作熟悉者优先；
3、性格要求：性格外向、形象气质俱佳者优先，带过团队、组织、策划、执行过大型项目者优先；
4、优先者：优秀者(如党员/学生干部/有工作经验)优先从事过公考行业，市场、教务、销售等工作者优先。
其他福利：
1、五险一金；
2、带薪年假、试用期带薪培训；
3、团建活动；
4、生日礼品；
5、婚育丧假礼金；
6、节假日福利礼品；
7、员工购房/购车/装修免息借款福利；
8、女性HPV报销；
9、婚纱照报销福利；
10、员工家属健康体检福利。
薪资待遇：
1、综合转正收入6000-40000元/月；年度收入12万-40万，平均收入15万-25万之间；
2、购买五险一金、年终奖；
3、优秀者可入股，参与分校分红任职要求。